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광주시교육청, ‘지방공무원 5급 승진임용 대상자’ 선정

직선 4기 ‘혁신적 포용교육·새로운 광주교육’ 실천을 위한 중간관리자 17명 선발
등록날짜 [ 2022년10월17일 20시28분 ]
 광주시교육청이 2022년 지방공무원 5급 승진임용 역량평가를 거쳐 내년도 5급 공무원 승진대상자 17명을 선정했다.
 
17일 시교육청에 따르면 이번에 선정된 승진대상자 총 17명은 직렬별로 교육행정 14명, 시설 1명, 사서 2명이다. 승진후보자명부 30%와 역량평가 70%(업무실적기술서 평가 15%, 보고서 평가 30%, 인터뷰 평가 25%)를 합산해 인사위원회 의결을 거쳐 선정했다.
 
지난 2021년부터 새롭게 시행된 광주시교육청 역량평가 제도는 ▲응시자가 6급 재직기간 동안 시행한 우수 실적을 평가하는 업무실적기술서 평가 ▲교육정책을 기획하고 대안을 제시하는 보고서평가 ▲중간관리자로서 자질과 품성을 종합평가하는 인터뷰평가로 구성돼 응시자의 역량을 종합적으로 공정하게 평가한다.
 
이정선 교육감은 “이번 평가를 통해 혁신적 포용교육의 정책을 뒷받침할 수 있는 능력과 자질이 뛰어난 중견관리자를 선발했다”며 “소통과 화합의 리더십을 바탕으로 새로운 광주교육의 변화와 혁신을 이끌어갈 모습을 기대한다”고 말했다. 
 
한편 이번 승진대상자는 오는 11월7일~12월2일 4주 동안 교육부 중앙교육연수원에서 4주 동안 연수를 거쳐 내년부터 5급으로 승진 임용될 예정이다. 

2022년도 지방공무원 5급 승진임용 대상자 명단
 
 
■ 교육행정(14명)  ※ 성명 가나다순 
 
행정국 총무과 류형수
광주학생독립운동기념회관 박옥희
금호평생교육관 서상천
행정국 총무과 송용훈
정책국 정책기획과 양정숙
정책국 정책기획과 윤현정
성덕고등학교 이수현
광주북성중학교 이은경
광주학생교육문화회관 이진욱
교육국 중등교육과 이화진
광주송정도서관 임선량
정책국 안전총괄과 임효숙
행정국 교육자치과 장소영
광주중앙도서관 조성언
 
■ 시설(1명)
동부교육지원청 학교시설지원과 신우진
 
  • ■ 사서(2명)
금호평생교육관 김옥영
광주중앙도서관 서효정
 
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